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【杏耀平台动态】2025年第23期

宣布时间:2025-07-16浏览人次:

 

 

向导调研

617日,,,, ,集团公司董事长黄宁带队,,,, ,会同县水务局、施工单位、监理单位及跟审单位深入泸县农村供排水一体化改扩建工程一标段(二批次)项目现场开展督导事情。。。

督导组一行前往兆雅取水口及清水厂、告捷加压站、牛滩顶管处等7个重点施工点位,,,, ,通过实地审查、现场问询等方法,,,, ,详细相识工程进度、施工工艺及质量管控情形。。。此次高温下的高效督导,,,, ,充分彰显了项目攻坚的刻意与力度,,,, ,为工程准期完工并投用提供坚实包管。。。顺通公司相关职员加入。。。

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一线动态

618日,,,, ,四川省储备粮治理集团有限公司到泸县实地调研2025年省储粮源基地共建事情。。。市发改委、县发改局县粮储中心、开元公司相关认真职员加入。。。

 

 

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619日下昼,,,, ,物资公司组织开展抢救知识培训与演练运动,,,, ,约请新兴医院专家举行授课指导。。。本次培训涵盖海姆立克抢救法、心肺苏醒术以及止血包扎手艺三大课程板块。。。培训历程中,,,, ,专家接纳理论解说、现场树模与员工实操体验相连系的教学模式,,,, ,系统教授抢救理论知识与操作要点。。。此次培训,,,, ,极大充分员工的抢救知识储备,,,, ,显著提升面临突发医疗事务时的应急反应能力,,,, ,为公司整体应抢救援系统的完善与优化涤讪了坚实基础。。。

 

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620日上午,,,, ,人才公司为正在高温情形下坚守岗位的劳务员工送上清凉物资,,,, ,并嘱咐做好防暑降温与清静防护,,,, ,用现实验动转达公司对下层劳动者的深切眷注。。。此次夏送清凉运动是杏耀平台人才公司践行以人为本企业文化的主要行动,,,, ,不但为一线员工送去了物质眷注,,,, ,更转达了员工康健高于一切的治理理念,,,, ,以现实验动诠释企业责任与继续,,,, ,让每一位斗争在一线的员工感受到的温暖,,,, ,为推动公司高质量生长注入强劲动力。。。

 

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 :集团各子公司、各部分

 :集团综合部

 :陈  纪

 :赵  刚

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